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简介

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精彩内容

我感激涕零地感谢毕主作的关照和关爱！更是夸赞了她英明果敢的行事风格，美貌与智慧并存的领导风风范~正在洪厂长犯难之际，肖明书记进来了，他是洪厂长的搭当，厂长主管行政，书记主抓员工思想政治，文化娱乐。🌥 🌦第013章 苟厂长震惊之余，毕晓燕马上就打来了电话。

找工友借？”哎，饭可以乱说，话可不能乱说！“还说叫我别担心，她想办法为我报工伤处理，这样就不影响月度工资和年终奖金，当然，更重要的是这么多天没去上班，请假条都还没料理呢，已经早就跳出了厂里的规章制度范围，厂里也棘手得很呀，如果毕主任出面帮忙办工伤，上传下承，自然一切水到渠成。应该怎么办呢？我真恨不得找条地缝给钻进去。

我真恨不得找条地缝给钻进去。只是，这毕晓燕也真是的，这么简单的基本常识，她不可能不明白呀！为什么还要让我来找洪厂长呢。无论对谁我都开不了那口呀！🌅 🌆 🌇 🌉”以后小心点，还是要注意厂部和公司的形象问题！“

手机一抬看见是她，一个激灵，歪嘴巴险些把牛奶喷到邻床病友身上。”喂，小丁在吗？哦，在的呀，叫她接着到我办公室来一下！对，接着就来。”“也是，这人往高处走，水往低处流！不过，你越是这样说我越是觉得你们关系不一般！说不定，你哪一天飞上枝头，麻雀变凤凰了可不要忘记水深火热中的你梅妹我！”

”喂，小丁在吗？哦，在的呀，叫她接着到我办公室来一下！对，接着就来。”🌨 🌩同时，设有六大生产分厂，每个分厂设有正副厂长、正副书记、主管、工程师、高级专员、技术专员、技术助理层级与职能部门对应。各分厂基本按厂级、工段、班组三个层级分设，配备相应岗位人员，各分厂独立核算工资，出现重大不可控因素，比如政策限制停产（为应对环保检查等停产）、年度大检修、新产品试生产等，公司人资部另外拨付基本工资到分厂二次分配。稍时，办事员丁梅就扭着妖娆的腰肢过来了，她身材修长，面容妖娆，刚刚休产假回来。💂 🥷 👷

🤤 😴不行，不行，万万不行！她和龙哥在办完婚礼的次日便飞澳洲度蜜月去了，现在刚刚回来，阿海去接他们，回来的路上才向龙哥汇报当晚发生的我被砸的事情。我嘴上答应着银行工作人员的催款电话，其实内心一万匹草泥马在飞奔！可是，已经是火烧眉毛了！没几天时间就是信用卡还款日了，这钱还没有着落呢！还沉浸在新婚的喜悦里的龙哥突然就被这么一大盆冰冷刺骨的冰水给惊醒，暴怒异常，却又无可奈何，毕竟这生死事大，事情已经发生，就算把管理矿山的人全部拉去宰了，这埋掉的人也回不来了。

作者

乌雅强圉

• 作者简介：而龙哥这边挂名煤炭公司的总经理也是被请进了局里，只不过，龙哥出面把他给捞出来了，为了避人耳目，龙哥把他调到了D市去了。

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