简介
《小狐仙VIP视频》食瑟全文阅读🤖 😺🛑 🚧杨哥脸上写满遗憾,只差捶胸顿足了。。
特色
🏭 🏯 🏰 💒 * 🗽* 🤚 🖐 ✋刘部长的讲话很长,足足十分钟还多。😒最后,刘部长让大家先走,他和马书记一起只把我和王军留下。🥜 🌰 🍞 🥐❤ 🧡 💛只有王军这厮不识好歹,长颈似的朝我这边伸长脖子,阴阳怪气问:🦂 🦟 🪰 🪱王军马上小跑到他面前,问他;‘我们刚来的要做什么?”🏝 🏞 🏟😍 🤩
🚙 🛻 🚚😑 😶 😏王军说:“买了多少?”😑 😶 😏王军马上小跑到他面前,问他;‘我们刚来的要做什么?”🌶 🫑🤳 💪 🦾 🦿 🦵😸 😹 😻由于各大分厂进行相对独立的二级核算,各分厂效益事厂长、书记的政绩,还有更重要的员工工资。🏝 🏞 🏟🤦 🤷 👮 🕵杨哥说:“四百多!哎,要是狠一点,翻个倍,结局就很舒服了!”
”这个师带徒制度也是才刚刚试行,可能会在这样那样的问题,不管了,既然公司决定推行,肯定有他的道理,我们遵照执行就是了。这个事情刘部长授权由赵部长全权负责,主要是涉及要成立一个节能减排工作小组,否则,刚好原来老在的五名同志每人带一名新调入的就行了。“陈飞说。🐥 🐦 * 🕊不过,也还是明白他想表达的意思了。🤪这样人看帽子就知道你属于什么级别的人员了。🚄 🚅 🚆💓 💞 💕 💟 ❣对了,春阳化工经过几次管理变革,生产一线目前设有硫酸厂、磷酸厂、磷肥厂、合成氨厂、氟钠厂、污水处理厂六大分厂,还有一个专项管理的磷石膏尾矿库。🦀 🦞我原来就是氟硅酸钠厂,当然,对于工作了十多年的老油条,其他分厂的生产工艺、主要技术线路、设备特点等都还是有所了解。每两年一次的公司级大检修,设备管理部也会把六大分厂的机修工合并起来集中管理,充分发挥优势资源力量,着力解决急、难、险、重的主要工作,最大程度减少不必要的资源浪费。😲 😳就连刘部长也慌忙笑着补充说:“马书记言重了,言重了,什么贯彻执行!说大点,大家都在春阳化工这条大船上!说小点,是都在设备部理部这条麻绳上,什么事都需要大家同心协心才做得成,做得好!“🛕 🕍 ⛩🧄 🧅 🍄我茫然无措,只得朝新同事们尴尬地笑着点点头。🏕 🏖 🏜会议的最后,刘部长还请我和王军分别表态。🌶 🫑“哎,别提了!奶奶个熊!实力悬殊那么大,老子胜平都没防住!爆大冷!太可惜了,要是买胜平就厉害了!”🪨 🪵🕡 🕖赵全终于开腔了,断断续续地说:”我想还是就一一对应,每人带一个徒弟得了,即使后面抽去节能减排工作组也不管了,师徒关系带着走,由陈工负责起草师带徒协议。“👆 🖕😫 🥱 😤
🐊 * 🦎 🐍 🐲”喂,你要干什么?“🕋 ⛲ 🌁 🌃王军对好心提醒的阿姨连声道谢。🕒 🕞 🕓🏭 🏯 🏰 💒 * 🗽🐘 🦣王军说:“买了多少?”🥺 😦💯 💢 💥 💫其他三位新调入设备管理部的今天没有出现,刘部长解释说手上的工作还没有移交完,不是下午就是明天,一旦移交完成马上就过来了。
🤪”刚才刘部长已经把该说的都说了!我只有一句话,也是一个要求,不折不扣地贯彻执行好刘部长安排!谁要是拖了后腿,就是整个部门的敌人!完了!谢谢大家!“⛰ 🌋“哎呀,别啰哩八嗦的了!就那个余凯吧,记上!其他的,你接着弄好了给我,这这样啦。”🐈⬛ 🦁我飞快地扫视面前这个虎背熊腰的汉子,尴尬的笑说。🥀 🌺 🌻 🌼因此,表面上各分厂之间是存有供需关系的兄弟关系,比如硫酸厂把生产的硫酸供给磷酸厂,磷酸厂用硫酸和矿粉生产出磷酸供给磷肥厂,合成氨厂用焦炭制成合成氨,磷肥厂同时接收磷酸、合成氨,生产出磷肥,也是公司的主打产品。磷酸厂在环保治理过程中,氟吸收产生的氟硅酸供给氟钠厂生产氟硅酸钠~实际上也是利益攸关,经常水火不相容,争得头破血流。* * 🦄 🦓🏕 🏖 🏜我们胡聊乱侃的,不知不觉间就到了磷肥厂办公楼面前,我正犹豫着要不要跟着杨建国一起进去,肖书记的电话就进来了。作者
宇文宇
- 作者简介:刘部长后面又照例给大家打打鸡血,鼓鼓劲。
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